رسميًا تبكير مرتبات أكتوبر.. موعد زيادة المعلمين بعد بيان وزارتي «المالية» و«التعليم» (تفاصيل)

تتصدر زيادة مرتبات المعلمين وموعد صرف مرتبات أكتوبر 2026 اهتمامات العاملين بقطاع التعليم، بالتزامن مع إعلان وزارتي المالية والتربية والتعليم والتعليم الفني مواصلة التنسيق لإقرار زيادة جديدة في دخول المعلمين بحلول العام الدراسي المقبل، دون الكشف حتى الآن عن قيمتها أو موعد صرفها النهائي.

زيادة مرتبات المعلمين العام الدراسي المقبل.. تفاصيل بيان المالية والتعليم

بحث أحمد كجوك، وزير المالية، مع محمد عبد اللطيف، وزير التربية والتعليم والتعليم الفني، سبل تحسين الأوضاع المالية للمعلمين، خلال اجتماع عُقد بمقر وزارة المالية في العاصمة الإدارية الجديدة، يوم الاثنين 5 أكتوبر 2026.

وأكد الوزيران مواصلة التنسيق بين الوزارتين للعمل على إقرار زيادة في مرتبات المعلمين بحلول العام الدراسي المقبل، بما يستهدف تحسين دخولهم ودعم استقرارهم المادي، تقديرًا لدورهم في المنظومة التعليمية.

وأكد وزير المالية حرص الوزارة على دعم جهود الدولة لتحسين الأوضاع المالية للمعلمين، مشيرًا إلى استمرار التنسيق مع وزارة التربية والتعليم لوضع الآليات المالية والتنظيمية اللازمة، وفقًا لأولويات الدولة وإمكانات الموازنة العامة.

من جانبه، أكد وزير التربية والتعليم أن تحسين الأوضاع المالية للمعلمين يأتي على رأس أولويات الوزارة، مشيدًا بالتعاون والتنسيق المستمر مع وزارة المالية.

هل تُصرف زيادة مرتبات المعلمين في أكتوبر 2026؟

لم تعلن وزارتا المالية والتربية والتعليم حتى الآن قيمة الزيادة الجديدة في مرتبات المعلمين، كما لم تحددا موعدًا نهائيًا لصرفها أو تفاصيل الفئات المستفيدة منها.

وأوضح البيان المشترك الصادر في 5 أكتوبر 2026 أن التنسيق مستمر للعمل على إقرار الزيادة بحلول العام الدراسي المقبل.

وبالتالي، فإن الحديث عن زيادة مرتقبة لا يعني إضافتها إلى راتب أكتوبر 2026، كما أن أي أرقام متداولة بشأن قيمة الزيادة لا تمثل قيمة رسمية معلنة ما لم يصدر قرار معتمد يحددها.

تبكير صرف مرتبات أكتوبر 2026 للعاملين بالدولة.. موعد الصرف الجديد

وفقًا للمعلومات الواردة في جدول صرف المرتبات، يبدأ صرف مرتبات العاملين بالدولة عن شهر أكتوبر 2026 يوم الخميس 22 أكتوبر، بدلًا من يوم 24 أكتوبر.

ويمكن للعاملين صرف مستحقاتهم من خلال ماكينات الصراف الآلي، وفق المواعيد المحددة لكل جهة حكومية، مع إتاحة المرتبات عبر منظومة الصرف الإلكتروني.

قيمة حافز التدريس للمعلمين في أكتوبر 2026

تصل قيمة حافز التدريس إلى 2100 جنيه شهريًا بدءًا من الأول من أكتوبر 2026، على أن يستمر صرفه لمدة تسعة أشهر سنويًا، حتى 30 يونيو من كل عام، وفقًا للضوابط المحددة لاستحقاقه.

وكانت قيمة الحافز قبل الزيادة تبلغ 1000 جنيه، لتأتي الزيادة الجديدة ضمن الإجراءات المتعلقة بالمستحقات المالية للفئات التعليمية المستحقة.

يُصرف حافز التدريس لشاغلي وظائف هيئة التعليم الذين يباشرون التدريس الفعلي داخل الفصول، بينما يُخصص حافز الإدارة المدرسية الإضافي لشاغلي وظائف مدير المدرسة أو شيخ المعهد، ووكيل المدرسة أو المعهد، من الفئات المخاطبة بأحكام التشريعات المنظمة.

ويشترط أن تُصرف مستحقات العاملين المستحقين للحافز من الباب الأول للموازنة العامة، الخاص بالأجور وتعويضات العاملين.

شروط صرف حافز التدريس للمعلمين 2026

حددت الضوابط المنظمة لصرف حافز التدريس مجموعة من الشروط التي يجب توافرها لاستحقاقه، وتشمل ما يلي:

1. استيفاء النصاب الأسبوعي للحصص: الالتزام بالنصاب المقرر من الحصص التدريسية على مدار الشهر، مع مراعاة العطلات الرسمية والأعياد والمناسبات المعتمدة.

2. استيفاء مدة العمل الفعلية: ألا تقل مدة العمل الفعلية خلال الشهر عن 18 يومًا بالنسبة إلى شاغلي وظائف مدير المدرسة ووكيل المدرسة، مع احتساب العطلات المشار إليها وفقًا للضوابط المنظمة.

3. تقدير الكفاية السنوي: ألا يقل تقدير كفاية شاغل الوظيفة عن مرتبة «كفء» خلال العام السابق، وفي حالة حصوله على تقدير «فوق المتوسط»، يُصرف له 50% من قيمة الحافز.

4. عدم توقيع جزاءات تأديبية مؤثرة: ألا يكون قد صدر بحق شاغل الوظيفة جزاء تأديبي بخصم يتجاوز خمسة أيام من راتبه خلال شهر الصرف.

5. عدم الوقف عن العمل: يشترط ألا يكون شاغل الوظيفة موقوفًا عن العمل خلال مدة الوقف، على أن تُصرف المبالغ التي أُوقفت حال ثبوت عدم مسؤوليته، مع مراعاة باقي شروط الاستحقاق.

6. الالتزام بالقواعد المالية: أن تُصرف مستحقات شاغلي الوظائف المستحقة من الباب الأول «الأجور وتعويضات العاملين».

مرتبات معلمي الحصة 2026

حددت الضوابط المنظمة للتعاقد مع معلمي الحصة قيمة المقابل المالي للحصة الواحدة بنحو 50 جنيهًا، بحد أقصى 96 حصة شهريًا، على ألا تتجاوز المكافأة الشهرية الإجمالية 4800 جنيه، شاملة الاستقطاعات القانونية المقررة.

وتأتي هذه الضوابط في إطار تنظيم المستحقات المالية لمعلمي الحصة، وربطها بعدد الحصص الفعلية التي يؤديها المعلم، بما يحقق الانضباط في صرف المكافآت وفق القواعد المحددة.

الحد الأدنى للأجور في أكتوبر 2026

ارتبطت مرتبات العاملين بالدولة بتطبيق الزيادة المقررة اعتبارًا من يوليو 2026، مع تحديد حد أدنى للأجور للعاملين بالجهاز الإداري للدولة والجهات المخاطبة بالقرارات المنظمة للأجور.

وبحسب القيم الواردة في البيانات المقدمة، جاءت الحدود الدنيا للأجور حسب الدرجات الوظيفية على النحو التالي:

• الدرجة الممتازة: 14 ألفًا و900 جنيه.

• الدرجة العالية أو ما يعادلها: 12 ألفًا و900 جنيه.

• درجة مدير عام أو ما يعادلها: 11 ألفًا و400 جنيه.

• الدرجة الأولى أو ما يعادلها: 10 آلاف و800 جنيه.

• الدرجة الثانية أو ما يعادلها: 9 آلاف و500 جنيه.

• الدرجة الثالثة أو ما يعادلها: 9 آلاف و100 جنيه.

• الدرجة الرابعة أو ما يعادلها: 9 آلاف و300 جنيه.

• الدرجة الخامسة أو ما يعادلها: 9 آلاف و100 جنيه.

• الدرجة السادسة أو ما يعادلها: 8 آلاف و100 جنيه.

وتحتاج هذه القيم إلى مراجعة القرار الرسمي المنظم للأجور قبل النشر، للتأكد من مطابقتها للحدود الدنيا المقررة لكل درجة وظيفية.

هل تشمل زيادة مرتبات المعلمين جميع العاملين بالتعليم؟

تحدث البيان المشترك بين وزارتي المالية والتربية والتعليم عن العمل على إقرار زيادة في مرتبات المعلمين، لكنه لم يحدد الفئات الوظيفية المستفيدة أو ما إذا كانت الزيادة ستشمل جميع العاملين بوزارة التربية والتعليم.

ومن المنتظر أن تكشف القرارات التنفيذية، حال صدورها، تفاصيل الفئات المستفيدة وقيمة الزيادة وآلية احتسابها وموعد تطبيقها.

الفرق بين زيادة مرتبات المعلمين ومرتبات أكتوبر 2026

تتمثل النقطة الأساسية في التمييز بين الزيادة الجديدة التي تعمل الوزارتان على إقرارها بحلول العام الدراسي المقبل، والمرتبات التي تُصرف خلال أكتوبر 2026 وفق القواعد المالية المطبقة.

فموعد صرف راتب أكتوبر يرتبط بجدول الصرف المعلن للعاملين بالدولة، بينما تظل الزيادة الجديدة للمعلمين في انتظار إعلان قيمتها وموعد تطبيقها رسميًا.

وبذلك، لا يعني إعلان استمرار التنسيق بشأن زيادة مرتبات المعلمين أن الزيادة ستُصرف مع راتب أكتوبر 2026، لحين صدور قرار رسمي يوضح تفاصيلها.